Como escolher um chefe

Em qualquer sala de aula de uma escola ou em um grupo de uma instituição de ensino secundário ou superior, deve haver um diretor. Como regra, esse é o aluno mais responsável e disciplinado que sabe como encontrar contato com adultos e colegas. Na maioria das vezes, o diretor se destaca pelo bom desempenho acadêmico. Como escolher a pessoa certa para esta difícil missão?

Manual de instruções

1

Primeiro, peça a seus colegas ou colegas de classe que pensem sobre qual deles quer se tornar o líder da equipe. Se você não quiser, tente interessar seus colegas, dizendo-lhes sobre os muitos privilégios do ancião. Por exemplo, maior bolsa de estudos, atitude condescendente dos professores, respeito pela alta administração, oportunidade de se atrasar para as aulas etc. É claro que você terá que desempenhar uma ampla gama de tarefas, esquecendo a preguiça e o descuido.

2

Para quem quer ser chefe, pergunte sobre a motivação que o levou a tomar essa decisão. Isso permitirá que você entenda qual dos rapazes será capaz de executar as tarefas atribuídas de maneira qualitativa. É melhor confiar essa missão aos alunos ou estudantes que estudam bem, raramente ficam doentes e perdem aulas, têm qualidades de liderança e não têm medo de responsabilidade e comunicação.

3

Quando o número final de candidatos a este cargo for determinado, vote por toda a equipe na pessoa que é mais digna de se tornar a líder do grupo. Quem obteve mais votos se tornará o novo capítulo. Uma pessoa que está em segundo lugar pelo número de votos geralmente é nomeada vice-chefe pela duração de sua ausência ou doença.

4

Se ninguém concordar em concorrer com os mais velhos do grupo, você deverá procurar o professor ou o curador da turma e pedir que ele entre independentemente no compromisso. Um professor experiente, em regra, determinará rapidamente qual das crianças é mais adequada como líder formal. Nesse caso, uma palavra pesada do adulto responsável por sua equipe substituirá o processo de votação.

5

Se o chefe não lidar com seus deveres ou não desejar mais ser responsável pelos assuntos da equipe, ele sempre poderá ser reeleito.

Preste atenção

O papel do ancião desenvolve perfeitamente a responsabilidade necessária para uma vida futura independente.